第一章  总则

第一条  为有效整合各界研究资源，广泛吸纳中心相关研究领域的研究者和具有丰富管理经验的实践者，参与中心的研究工作，对客座研究员聘任管理工作制定本办法。

第二章  聘用原则及条件

第二条  客座研究员是带有荣誉性质又承担一定义务的学术称号，是被授予某一学科或领域的国内外知名学者或学术骨干。按照“按需聘用、保证质量、注重实效”原则进行聘任。

第三条  受聘人基本条件

1.受聘人如为中国公民，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国；如为外籍人士，应拥护我国现行社会制度，对我国政府和人民持友好态度。

2.境外客座研究员应为正式受聘于境外科研机构的研究人员，国内客座研究员受聘者应为研究员或副研究员。

3.受聘人应在其从事的学科领域内有一定的学术背景。

4.受聘人应专业对口，愿意对中心发展承担一定的义务，能经常与中心保持联系，参加中心重大活动，并对中心的重要举措给予支持和建议。

第三章  聘任程序

第四条  由中心根据工作需要和聘任条件，提出拟聘客座研究员建议名单。

第五条  报中心上级主管部门审议。

第六条  以中心名义向受聘客座研究员颁发聘书。

第四章  客座研究员的职责

第七条  客座研究员在受聘期间应积极为中心工作的开展做出贡献，尤其要为加强中心的国内、国际学术活动做出有益的实际工作。

第八条  客座研究员在受聘期间应经常与中心保持联系，加强交流；在为中心联系国外进修、申请科研资助、文献资料查阅、新技术和新方法引进等方面做出努力。

第九条  客座研究员在受聘期间要为中心承担一部分科研和教学工作。

第十条  客座研究员在受聘期间应经常对中心总体发展规划、科研方向等方面工作提出建设性意见或建议，并做出实际贡献。

第五章  受聘人的权利和待遇

第十一条  受聘人有辞聘的权利。

第十二条  受聘人有对中心的发展提交建设性意见的权利。

第十三条  受聘人来中心进行教学或学术研究时，由相关部门负责在生活方面提供方便。

第十四条  在我所有重大纪念活动和学术会议时，优先照顾受聘人员参加。

第十五条  承担、指导申报科研课题、中心建设工作，中心支付一定指导费（具体标准按有关规定执行），若从事合作研究，可从相应的科研经费中再支付合作研究费（具体数额由课题组根据项目经费及客座研究员的贡献确定）。

第十六条  以中心名义在技术成果转让、产品开发和推广方面做出贡献者，按有关规定予以奖励。

第十七条  境外客座研究员在中心工作期间，中心免费提供外国专家公寓，报销其国内出入境的一次往返路费。

第六章  受聘人的管理

第十八条  客座研究员的教学和科研活动由中心办公室管理。

第十九条  中心办公室负责办理客座研究员邀请手续，颁发聘任证书并协助安排客座研究员在中心的活动。

第二十条  学术挂靠单位要与客座研究员经常保持联系，适时召开学术研讨会或报告会。

第二十一条  客座研究员聘任期为2年。

第二十二条  聘任期满后，自动解聘。需延聘者按照上述条例重新聘任。

第七章  附则

第二十三条  本办法由中心负责解释。

第二十四条  本办法自通过之日起执行。